Специальность бухгалтера по начислению заработной платы
Заработная плата у хозяйствующего субъекта любой формы собственности и вида деятельности начисляется и выдается согласно нормативам, закрепленным в трудовом законодательстве. Поэтому в штате хозяйствующего субъекта имеется бухгалтер по начислению, выдаче заработка и прочих выплат:
- отпускные;
- командировочные расходы;
- выплаты по листку нетрудоспособности и другое.
Субъекты хозяйственной деятельности с небольшим оборотом в должностные обязанности бухгалтера-расчетчика добавляют прием и увольнение персонала, ведение кадрового делопроизводства.
Обязанности бухгалтера по заработной плате
В круг должностных полномочий бухгалтера расчетного стола входит следующий функционал:
- Прием и контроль первичной документации для начисления заработка либо удержания из него. Это табель учета рабочего времени, больничные листы, распоряжения руководства, касающиеся вопросов заработной платы. Бухгалтер принимает документацию, проверяет ее и готовит к обработке для расчета заработка.
- Создание в системе бухучета записей, фиксирующих выдачу заработной платы наемному персоналу.
- Расчет и перечисление налогов, сборов и других платежей (алиментов), обязательных к перечислению в бюджет страны либо иному получателю.
- Формирование статистических, налоговых, бухгалтерских отчетов, касающихся начисления заработка.
- Хранение документации, касающейся начисления и выплаты заработка наемному персоналу.
- Содействие в создании ЛНА компании. К примеру, положение об оплате труда, командировках, выплате премий и прочее.
- Денежные операции с подотчетными сотрудниками.
- Бухгалтеру нельзя разглашать коммерческую тайну компании.
- Учет командировочных расходов и прочее.
Функциональные обязанности бухгалтера по расчету заработной платы зависят от того, каким образом поставлен бухгалтерский учет в организации. Иногда такому специалисту приходится совмещать несколько участков или кадровый учет.
Должностная инструкция бухгалтера по расчету заработной платы, пример
Ниже представлен пример должностного регламента бухгалтера по начислению заработка в небольшой фирме. В официальной бумаге потребуется обозначить функции, полномочия и меры ответственности работника.
Представленный образец типовой должностной инструкции потребуется усовершенствовать с учетом особенностей хозяйствующего субъекта. Гражданин, претендующий на должность бухгалтера-расчетчика, должен ознакомиться с документацией до начала работы.
Образец типовой должностной инструкции
Образец должностной инструкции (Стр. 2)
Образец должностной инструкции (Стр. 3)
Требования к должности расчетчика
Объявления о наличии свободных должностей бухгалтера по начислению заработной платы часто встречаются на веб-ресурсах, где размещаются данные о трудоустройстве. Работодатели обозначают следующие требования в объявлениях:
- наличие высшего либо средне-специального бухгалтерского (экономического) образования;
- помимо расчета зарплаты претендент должен знать другие области бухучета;
- требуется подтвердить наличие разряда в соответствии с профессиональными стандартами;
- необходимо разбираться в бухгалтерских компьютерных программах (к примеру, 1С) и уметь использовать оргтехнику.
При написании резюме соискателю должности расчетчика следует детально описать свои навыки и трудовой опыт.
Возможность занять вакантное место увеличивается, если в резюме подробно отразить информацию об образовании и трудовом стаже.
Пример резюме
Пример резюме (Стр.2)
Мнение эксперта
Екатерина Колоколова
Профориентатор. Дипломированный специалист по проблемам вовлеченности детей в учебу. Имеет более 10-и лет опыта ведения семинаров, тренингов и лекций с аудиторией самого разного возраста.
Величина заработка бухгалтера-расчетчика находится в зависимости от трудового опыта и профессиональных навыков. Изначально сотрудник оформляется на испытательный срок, по истечению которого работодатель принимает решение о размере заработка.
Что должен знать бухгалтер расчетного стола
Профессионал по бухгалтерскому учету должен иметь диплом о высшем образовании. Для плодотворной трудовой деятельности бухгалтеру надо знать систему бухучета.
Бухгалтер по заплате обязан быть компетентным в определенных вопросах:
- нормативы Трудового и Налогового кодексов, касающиеся выплаты заработка наемному персоналу;
- себестоимость продукции, затраты на ее производство;
- методика формирования, использования и хранения первичной документации;
- систематизация материала о выплате заработка и удержании из него по наемному персоналу;
- использование в трудовой деятельности бухгалтерских программ;
- специфика деятельности хозяйствующего субъекта, схема налогообложения и прочие тонкости, влияющие на процедуру начисления зарплаты;
- правила документооборота в компании;
- учет имущества фирмы, инвентаризация;
- правила начисления заработка сотрудникам и контроль правильности;
- взаиморасчеты с деловыми партнерами компании;
- нормы охраны труда, правила безопасности на производстве.
Расчет заработной платы – ответственный участок бухгалтерского учета. Ошибки в начислениях всегда приводят к конфликтным ситуациям и финансовым потерям для компании.
Ответственность
На бухгалтере-расчетчике лежит большая ответственность. Ему доступны финансы компании и важнейшие документы. При безответственном отношении к работе к расчетчику применяются следующие меры:
- Ответственность дисциплинарного характера заключается в официальном выговоре, замечании. За серьезный проступок могут уволить с работы.
- Расчетчик несет материальную ответственность в случае, если является виновником финансовых потерь компании. Сотрудник полностью либо частично возмещает урон, понесенный юрлицом.
- Если бухгалтер нарушил КоАП РФ, то к нему применяются меры административного характера.
- Сотрудник становится фигурантом уголовного дела в случае кражи денег либо имущества компании. Также крайняя мера ответственности применяется за предоставление недостоверных материалов о юрлице в контролирующие органы, за занижение доходов и прочее.
Обязанности бухгалтера ТСЖ
Во втором разделе инструкции перечисляются обязанности бухгалтера товарищества. Как правило, к ним относятся:
- Осуществление контроля над доходной и расходной частями бюджета товарищества.
- Проведение анализа финансово-хозяйственной деятельности ТСЖ.
- Отражение в бухгалтерских документах движения материальных и финансовых средств и всех проводимых операциях с ними.
- Постановка на баланс и снятие с него ТМЦ (товарно-материальных ценностей).
- Своевременное и правильное оформление первичной бухгалтерской документации.
- Составление и подача в соответствующие госорганы и внебюджетные фонды достоверной отчетности.
- Проведение своевременных расчетов с контрагентами по заключенным с ними договорам.
- Принятие мер к предупреждению убытков/потерь и сведение подобных рисков к минимуму.
- Документальное оформление выявленных хищений ТМЦ, недостач и передача при необходимости составленных бумаг в органы следствия и судебные инстанции.
- Обеспечение сохранности финансовой документации и своевременной передачи ее в архив в установленном порядке.
- Проведение инвентаризации ТМЦ, финансов, осуществление систематических проверок правильности произведенных расчетов и исполнения платежных обязательств.
- Взыскание дебиторской и погашение кредиторской задолженности в установленный срок.
- Соблюдение платежной дисциплины.
Кроме того, должностная инструкция данного специалиста может содержать положения, касающиеся его взаимодействия с членами товарищества, которые являются собственниками жилья. Например, ему может вменяться в обязанность:
- оформление справок (на предоставление субсидий, с места жительства, об отсутствии задолженности по оплате коммунальных услуг) с их последующей регистрацией;
- выдача собственникам выписок из их лицевых счетов;
- прием и регистрация справок и документов о временном отсутствии по месту регистрации, представляемых жильцами;
- прием копий правоустанавливающих документов от собственников на занимаемую ими жилую площадь;
- прием и регистрация документов, подтверждающих право на получение льгот на оплату коммунальных услуг;
- сверка квитанций по оплате коммунальных услуг с бухгалтерскими документами (это способствует выявлению наличия или отсутствия у членов ТСЖ задолженности);
- выдача жильцам расчетных книжек;
- оказание собственникам жилья необходимой консультативной помощи в пределах своей компетенции;
- предъявление по требованию жильцов сметы доходов и расходов товарищества, договоров, расчетов и иной документации, регламентирующей деятельность бухгалтерии.
Правила работы бухгалтера-расчетчика
Перед началом работы расчетчик должен ознакомиться и подписать должностной регламент. Он оформляется кадровым подразделением либо главным бухгалтером. При осуществлении трудовой деятельности профессионал руководствуется этой документацией. Она содержит следующие нормы:
- перечень трудовых обязанностей;
- режим труда и отдыха;
- умения и знания профессионала;
- разновидности ответственности при совершении проступков;
- полномочия работника по начислению заработка;
- санкции за несоблюдение трудовой дисциплины.
Будущий бухгалтер по заработной плате подписывает 2 экземпляра инструкции и один из них оставляет себе. Для плодотворной трудовой деятельности руководство должно оповещать расчетчика о корректировках, вносимых в условия его должностного регламента. Также у бухгалтера должны быть сведения о происходящих кадровых изменениях в организации и ее финансовом состоянии.
Работодатель должен обеспечить работнику условия для трудовой деятельности. Место работы оснащается необходимой мебелью и оргтехникой. Режим трудового дня и обеденное время прописываются в трудовом договоре.
Расчетчик должен иметь доступ ко всей необходимой для работы документации. Для взаимодействия с государственными ведомствами на имя бухгалтера расчетного стола руководителем оформляется доверенность.
Для повышения уровня профессиональных знаний бухгалтер может проходить курсы повышения квалификации. Это условие присутствует в должностном регламенте. Сотрудник по расчету зарплаты для получения навыков имеет право участвовать в семинарах и прочих собраниях.
Структура должностной инструкции для бухгалтера ТСЖ
Конкретные требования и положения, описывающие работу бухгалтера ТСЖ, содержатся в его должностной инструкции. Этот документ, как и любой другой акт такого рода, содержит несколько основных разделов:
Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс. Пробный бесплатный доступ к системе на 2 дня.
- Общие положения.
- Обязанности бухгалтера ТСЖ.
- Права бухгалтера ТСЖ.
- Ответственность бухгалтера ТСЖ.
О них более подробно поговорим далее.